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多舉措治欠薪,護(hù)民薪解民憂——樂昌市人社局“三個(gè)強(qiáng)化”著力保障農(nóng)民工工資支付

  今年以來(lái),樂昌市人社局深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于保障農(nóng)民工工資支付的重要指示批示,根據(jù)市委“改革攻堅(jiān)規(guī)范治理年”部署要求,采取“三個(gè)強(qiáng)化”措施,著力解決欠薪投訴,有效維護(hù)全市勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域的和諧穩(wěn)定。

  強(qiáng)化部門協(xié)作,形成工作合力。市人社局加大與市住管、市交通、市水務(wù)等成員單位的溝通協(xié)作,采取成立工作專班、聯(lián)合執(zhí)法檢查組等措施,對(duì)重大欠薪案件進(jìn)行專題研究,對(duì)在建工程項(xiàng)目施工單位開展聯(lián)合執(zhí)法檢查,對(duì)欠薪問題發(fā)現(xiàn)一起堅(jiān)決查處一起,及時(shí)消除隱患和苗頭,督促在建工程項(xiàng)目施工單位嚴(yán)格落實(shí)工資支付制度。同時(shí),不斷完善制度建設(shè),出臺(tái)了農(nóng)民工工資專用賬戶管理使用、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障、勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域涉穩(wěn)問題專項(xiàng)治理等制度,形成制度基本完備、責(zé)任落實(shí)到位、項(xiàng)目監(jiān)管有力的欠薪治理格局。

  強(qiáng)化源頭治理,推進(jìn)制度落實(shí)。為貫徹落實(shí)《保障農(nóng)民工工資支付條例》,樂昌市組織相關(guān)行業(yè)主管部門人員,在全市聯(lián)合開展“制度全覆蓋”根治欠薪夏季專項(xiàng)行動(dòng),深入36個(gè)在建工程項(xiàng)目開展實(shí)地檢查,重點(diǎn)檢查項(xiàng)目建設(shè)單位、施工單位落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付制度情況,是否存在違法發(fā)包、轉(zhuǎn)包、違法分包、掛靠等行為。從檢查情況來(lái)看,樂昌市的工程建設(shè)領(lǐng)域保障農(nóng)民工工資支付工作落實(shí)情況良好。目前,樂昌市在建工程項(xiàng)目用工實(shí)名制管理制度、工資專用賬戶制度、工資保證金制度等均已實(shí)現(xiàn)100%全覆蓋。

  強(qiáng)化案件處置,保障合法權(quán)益。為應(yīng)對(duì)新冠疫情和房地產(chǎn)市場(chǎng)不景氣對(duì)勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域的影響,樂昌市人社局加大聯(lián)合執(zhí)法檢查力度,全面排查欠薪問題隱患,化解欠薪矛盾糾紛,做到防微杜漸,著力保障農(nóng)民工工資支付。同時(shí),針對(duì)線上線下收集的欠薪投訴舉報(bào),樂昌市人社局充分發(fā)揮根治欠薪議事協(xié)調(diào)機(jī)制作用,組織專項(xiàng)行動(dòng)及時(shí)處理,確保欠薪投訴依法及時(shí)清零。今年以來(lái),共主動(dòng)巡查檢查用人單位113戶;協(xié)調(diào)處理欠薪投訴217件,向公安機(jī)關(guān)移送涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬案件1件,為371名勞動(dòng)者追發(fā)工資待遇300多萬(wàn)元,切實(shí)解決了農(nóng)民工的憂“薪”事、煩“薪”事,有力維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益。

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